業界新聞

勞檢嘸免驚 亞太電信推「雲端人臉辨識考勤服務」,超高CP值 刷臉打卡管理數位化 月付千元有找免綁約

文.圖/Johan 2020-02-06 12:02:12
勞權意識高漲,加上政府近年強化勞檢,全力拚經濟的企業主無須再為員工考勤記錄苦惱了!亞太電信即日起推出「雲端人臉辨識考勤服務」,月付999元、無須綁約,提供刷臉打卡、出勤紀錄留存5年等雲端數位化管理服務,考勤系統輕鬆升級,正式告別耗費人力、時間成本的傳統紙本作業,成為百人以下小企業主的最佳解決方案。

勞動部2019年起擴大勞檢,30人以下小型、微型企業成為鎖定對象,其中勞工出勤紀錄視為監督檢查重點要項之一。根據勞基法第30條規定,雇主應置備勞工出勤紀錄並保存5年,且應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止,若違反將可開罰新台幣9萬元至45萬元。

刷臉打卡取代傳統紙本 準確安全又衛生
目前企業使用的打卡系統多半是紙本打卡鐘或感應式卡片,部分則採指紋辨識,但面對武漢肺炎、流感等疫情增溫,恐有接觸病原風險,導入刷臉打卡後,不僅能夠避免代替打卡陋習,而且準確、安全又衛生。

面對傳統打卡紙本留存不易,若要自行建置人臉辨識系統成本太高,對於有意轉型採用刷臉打卡的小型企業主來說將是一大營運負擔。亞太電信表示,「雲端人臉辨識考勤服務」一一解決痛點,僅需自備Android平板、手機等裝置,便可使用APP打卡、人臉辨識、後台管理等便捷功能,並提供5年出勤記錄備存,輕鬆面對政府勞檢免煩惱,且月租費僅999元、無須綁約,使用人數最多達50人,挑戰業界最高CP值。另外,近期將新增排班、自動計算工時、工資等功能,2月底前填寫線上問卷即享有免費試用一個月機會,限100名。

首家臉辨服務營運商 全力發展智慧生活
亞太電信看準數位經濟浪潮,早於2014年推出「Gt 智慧生活」品牌識別,以行動、寬頻、數位為三大業務核心,持續推動數位轉型,更成為業界第一個推動臉部辨識服務的營運商,成功跨界各企業機構,包括已協助弘光科技大學、高雄科技大學導入人臉辨識智慧服務,應用於圖書館進出管理、宿舍門禁系統,未來將持續在臉部辨識領域深耕發展,提供資通訊與軟硬體整合的創新產品及服務。
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